做产品的企业离不开做产品的。不管是自己的设计团队,还是找专业的设计公司,企业自身必须学会判断的好与不好。如果不会判断,导致一个不合理的包装设计流入市场,可能会导致产品的失败。

  太多的包装决策人,用主观判断好与不好。所以常有甲方乙方的看法差别很大。

  关于表面和背后的看法,常常不一致。当然也有很多设计师,在坚持自己并不一定正确的看法。首先需要在做包装设计的基本目标上统一认识。

  最合理的设计目标为:通过一系列的设计,最终是为了――促进销售!有意见吗?企业当然不应该有意见啊。设计师也必须先建立这个基本目标。

  “促进销售”的目标可以拆解为:

1.促进更多用户选择产品。

2.产品看起来很值。

3.形成强烈的(或深刻的)记忆和认知。

  所以,针对上面三个分解目标,包装设计好与坏的判断,就不再是靠主观判断,而是必须有相对应的标准。

  评价一个产品的包装,应该也是三个标准:

1.以核心价值的精彩表现吸引用户――促进用户选择

2.设计视觉风格或者元素要让用户可记住,可描述――记忆和认知

3.利益承诺合理――产品很值

  所以最正确的办法,是根据这三条去做判断。如果在哪一条上存在较大的障碍,那么基本上包装需要重新来做。

  有关核心价值表现,主要为了实现传达目标,是要告诉我们既定的消费者,我们的产品和品牌理念,是要在“某个地方给你价值”。

  有关记忆和传播,创新的体验会给消费者特别深刻的消费印象,进而变成了二次购买的排他动力。消费者的主动传播,是在传递通道里,在人与人信任的基础上传播了品牌。

  产品包装上的利益承诺:第一,利益也要反应产品的核心价值。第二,承诺利益,也要做到易于接受。第一个问题讲的是“讲对话”,第二个指的是“牛皮不要吹爆了”。

  附:给大家一种评价模型(不是唯一评价方法,所以不抬杠)

  如果把以上的评价做成量化标准,按照大家最喜欢的百分制来打分,我给出其中一种评价的简单办法:

  比如75分以上,且每部分不少于半数分,即为合格包装。

核心价值的视觉表现:60分

1.元素准确30分

2.风格合理30分

3.传播流畅度:40分

4.传播一致性20分

5.个性化20分

  另外,结构的创新和体验佳,可加10分;成本超过预算,可以减10分。